养品质 提能力 凝心聚力谋发展——我院举办中层骨干能力提升培训班

发布时间:2023-11-13 信息来源: 【字体:

为全面提高医院中层管理能力,提升医院整体管理水平,加强管理层凝聚力,实现医院持续、快速、健康发展,11月12日,我院举办中层骨干能力提升培训班。市妇幼领导班子、全体中层骨干及班组长等近90人参加了培训。

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培训现场

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副院长孔彩霞主持

副院长孔彩霞作开班动员,她指出,干部人才队伍是医院高质量发展的中坚力量,是承上启下的纽带和桥梁,是医院的关键少数,希望各位珍惜学习的机会,把学习成果转变为推动医院高质量发展的强大动力。

本次培训采用远程授课的形式,将三堂精彩纷呈的课程分享给与会者们。丽水市中心医院院长韦铁民以《院长心目中的优秀科主任》为主题授课。他指出优秀的科主任要树立想做事、能做事、善沟通、心地善、讲公道、善管理、干成事的人品与能力,带好团队搞好发展。景惠管理研究院院长、广东省卫生经济学会人力资源分会会长张英以《医院管理者领导力与执行力提升》为主题授课。他通过大量的引经据典全方位解读了管理者的领导力和执行力,并总结提炼出用职责化、制度化、流程化、表格化“四化”提升执行力的方式。资深服务礼仪专家,国家高级礼仪培训师陈彦希以《医者仁心 由此呈现——医护人员场景化服务礼仪与沟通技巧锻造》的主题授课。她指出医院竞争核心重点是有温度的服务力,现代医院不仅仅对医疗技术有期许,更注重人文关怀,用生动有趣的方式讲解了工作场景等各方面的礼仪。

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课程分享

课程结束后的分享心得体会环节中,参培人员纷纷表示通过培训使自己对管理、执行力、沟通力、团队建设等方面有了多维度思考和更深刻的理解,并把学习内容学以致用,不断提升自己的整体管理水平及执行力。

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党委书记曹正清讲话

院党委书记曹正清作总结讲话,他充分肯定了集中培训学习的重要性,并要求将集中培训学习形成常态化工作,与专业技术学习有机结合,建立终身学习的意识,注重学习成果的运用,形成管理培训学习再教育的模式。他指出一个优秀的中层干部,要在实践中养出讲诚信、有远见、有激情、守公正、与人善、开阔大度的好品质;要通过学习不断正确认知自己的角色定位,在团队建设中通过尊重、合作、分享、共赢做一个造梦者、追梦人;要学管理、懂管理、会管理,用管理这门无声的艺术,谱画出有声世界里绚丽的颜色、美丽的画卷、动听的旋律,不断凝心聚力推动医院高质量发展。

(撰稿:人力资源部  郭尔美子    二审:龙霞    终审:周未艾)


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